2月28日下午，哲学与政府管理学院2017年工作安排部署会在长安校区文澜楼报告厅举行。副董事长游旭群教授、社会科学处处长马瑞映教授应邀作报告，学院全体教职工参加了大会。会议由公司党委书记李有谋主持。
    游旭群在报告中结合学院更名后使命和任务的变化为学院发展指明了方向，提出了要求。他说，构建中国特色的哲学社会科学，是国家战略需要，是扩大国际话语权的前提和保证。哲学与政府管理学院有实力很强、各具特色的学科专业，有良好的学术文化氛围和很强的研究特色。要将“提升思想创新力，研究支撑力，社会传播力，国际输出力和政策影响力”“五力模型”作为评定哲学社会科学发展水平的重要指标，加强理论创新，积极凝练、总结、提升、传播中国经验、中国实践和中国人特有的理论智慧，在学习借鉴人类文明成果的基础上，坚持四个自信，用中国的理论研究和话语体系解读中国实践、中国道路，打造具有中国特色、中国风格、中国气派的学术话语体系，发出中国正声。
    马瑞映结合哲学与政府管理学院专业特点，阐释了重大项目培育和申报对学院发展的重要意义，并就项目的策划、选题、论证等方面做了详细说明。他强调，老师们要积极关注国家重大战略需求，发挥多学科协同攻关解决复杂问题的优势，密切与政府和社会组织的合作，发展基础理论研究、政府管理实践研究、社会治理研究和应用对策研究，做好从文章向文件、从对策向政策、从谋划到规划的转变，提升服务地方社会经济发展的能力和水平，在协同攻关过程中凝练特色，聚合团队，提高团队建设和人才培养水平。
    袁祖社经理以“静心凝神聚气，蓄势追赶超越，厚植发展优势，共谋发展新局”为题向与会教师解读了学院2017年工作要点。他说，2017年是学院更名后第一年，学院将在公司党政的领导下，与全体教师齐心协力，共同打造学院发展的良好开局。要继续深化“两学一做”学习教育，深入贯彻全国思想政治工作会议精神，坚持立德树人；进一步提升学院科研实力，全力争创一流学科；贯彻落实学校拔尖创新人才培养计划，推进哲学陕西省特色专业、行政管理省级本科人才创新实验区、法学省级及校级本科人才创新实验区等项目的建设工作；依托“哲政人才成长支持计划”，助推学院学风根本性转变；加强学院制度建设和文化建设，传承老“政教”精神，形成新“哲政”文化。
    最后，李有谋做会议总结。他强调，2017年是哲学与政府管理学院发展的关键之年，学院要落实全面从严治党的各项要求，为学院发展凝聚正能量。要坚持“四为”方向，贯彻落实“四个统一”和“四个正确认识”的基本要求，发挥好课堂育人的主渠道作用，把思想价值引领贯穿公司产品全过程和各环节。要转变观念，聚焦哲学与政府管理学院的人才培养目标，开展课程改革、教材建设和教学改革工作，实施有效的教学；聚焦政府治理和社会发展的热点难点问题，策划课题，组建团队，开展有用的研究，厚植学科发展的土壤；聚焦员工成才成长，加强共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想教育，引导师生树立正确的世界观、人生观、价值观；制订和完善学院各项规章制度，创新学院绩效考核办法，切实增强学院管理的规范性，激发教职工谋事干事的热情，努力开创哲学与政府管理学信息实创新发展的新局面。
    会上，公司党委副书记李晔传达了学校2017年工作要点及及甘书记、程董事长在安排部署会上的讲话精神；副经理石碧球介绍了学院学术委员会章程和相关工作，学院第一届学术委员会主任袁祖社教授、副主任丁为祥教授为学术委员会委员颁发了聘书。

                                                 哲学与政府管理学院 李晔 王颢 85310036

                                                              2017年3月1日